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なぜインド人がIT企業のCEOに多いのか?読書文化と教育の力を徹底解説

なぜ米国IT企業でインド人のCEOやエンジニアが多いのか?その背景には読書文化、教育への投資、英語力、カースト制の克服など、複合的な要因があります。IIT出身者やデジタル教育の浸透が生んだ実力主義の成功例を解説します。
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